CARLOS Tigre sin Tiempo (C.V.P.)

Es bueno recordar algunas cosas basicas que nos hacen reflexionar sobre la importancia de llevarnos bien entre todos los humanos y para quienes tienen hijos pequenos es muy importante que se formen parejas solidas en formas de ver, actuar y superar los problemas que nos tiene esta vida.

A continuacion comparto una opinion sobre esta tema aparecido en el NYT de ayer: (*)

Imagina lo siguiente hipotético médicamente hablando:

Doctor: Corrimos algunas pruebas y hay una sandía que crece dentro de ti.

PACIENTE: ¿Cómo lo sacamos?

Una de dos maneras. O bien realizamos una cirugía abdominal mayor mientras está despierta y mantenga sus órganos internos frente a una sala de extraños que incluyen a su pareja romántica …

¿Cuál es el otro lado?

Sale un agujero en su cuerpo del tamaño de un gumball (goma de mascar)

¿Cuánto tiempo se tarda en recuperarse de eso?

Para la cirugía? Mejor caso, seis semanas. Sanguiste y no puedes subir un tramo de escaleras. Más tiempo si algo sale mal. El tiempo de inactividad es más corto en la ruta Gumball.

¿Qué puede salir mal?

Entre otras cosas, hemorragia, preeclampsia, cardiomiopatía, embolia pulmonar trombótica …. Luego está la extraña convulsión y

¡OK! ¡OK! Entonces se acabó? ¿La vida continua?

Realmente no. La sandía arroja uno de los dos hechizos en ti.

¿Cuáles son los hechizos?

El primero es el buen hechizo: estarás dispuesto a sacrificar tu vida a la sandía y tenderás todas las necesidades (es una sandía y no puede hacer nada) y si no lo haces, morirá. Tampoco puedes dormir más de tres horas seguidas porque la sandía necesita comer. Y se come tu cuerpo.

¿Cuál es el mal hechizo?

Todo en el primer hechizo, además de la espiral en la depresión.

¿Cuales Son Las Probabilidades de Que Eso Suceda?

Alrededor de uno de cada siete.

está bien. Entonces, ¿qué esperas que mi empleador diga sobre esto?

¡Felicidades! ¡Te veo el lunes!

Si vive en Canadá o, digamos, Francia, probablemente se divierte con este pequeño experimento de pensamiento. Y posiblemente beber una cerveza de un vaso pequeño y delicado. Pero si usted es una persona en América, que ha dado a luz o conoce a alguien que ha dado a luz, esto es solo un resumen de una realidad sobria y absolutamente bárbara.

A medida que se representa, los Estados Unidos no tienen ningún beneficio federal de licencia familiar. Y alrededor del 77 por ciento de los trabajadores de la industria privada no tienen acceso a la licencia parental pagada.

Aunque el presidente Biden propuso originalmente, garantizando 12 semanas de licencia pagada en su mejor paquete, que se ha reducido a cuatro semanas. Incluso ese indulto de palidez es incierto. Los senadores como Joe Manchin (D-Coal Lobby) argumentaron que el proyecto de ley de gastos sociales no era el lugar correcto para ello.

Un argumento prevaleciente contra una política de licencia familiar pagada es que duele los empleadores. Los recortes e incentivos de impuestos «pro-business», el pensamiento va, es una mejor manera de asegurarse de que los trabajadores tengan tiempo libre cuando lo necesitan. Pero un estudio publicado por la Oficina Nacional de Investigación Económica en abril sugiere que la licencia familiar pagada financiada por los contribuyentes no daña a los empleadores y, de hecho, puede mejorar su experiencia de tratar con las ausencias de los trabajadores. La retención de licencia familiar pagada no es simplemente mala para los padres y los bebés; Es malo para los negocios.

El problema, para mí, es bastante personal. Si solo hubiera tenido cuatro semanas de permiso pagado después de dar a luz, podría estar muerto. Y si estuviera muerto, mi hijo de 2 años no habría tenido un traje de camión de basura semi-hecho a mano para Halloween.

Seis semanas después de que nació después de un trabajo de rutina de 27 horas (obtuve «la epidural» de la misma manera que obtuve «la novocaine» durante un canal de raíces), noté algo tal vez un poco extraño.

En este punto, podría haberlo ignorado por algunas razones. Después de dar a luz, las personas están condicionadas socialmente a ignorar los síntomas que no son una emergencia inmediata.

Cuando los nuevos padres se envían a casa desde un hospital, se siente como si el objetivo completo del personal médico es convencerlos de que están listos para llevar a un hogar infantil. Esto es, por supuesto, una gran mentira. Pero tiendes a creer a las enfermeras cuando dicen: «Ese calambres / sangrado es totalmente normal» y, mi favorito, «eso no es mareos, eso es amor». Resulta: fue ambos. Mi hijo tenía mejillas naturalmente enormes y yo estaba sangrando en silencio internamente.

Así que después de seis semanas de ser fascinado por la sandía, se me ocurrió que algo era muy (probablemente?). Sin conseguir demasiado gráficos, diré que había una cantidad impolitiva pero no dramática de sangre. La cantidad que le pediría que se levante de la mesa en Downton Abbey y anuncie: «Disculpe, parece que me hinche en su silla».

Llamé a mi médico, ¿quién (afortunadamente!) Escuché mis síntomas y me tomó en serio, y luego, afortunadamente, rechazó mi disculpas y bromeando sobre la «alarma probablemente falsa».

Poco después estaba en la mesa de operaciones. Hubo sangrado en mi útero causado por una complicación relacionada con la placenta. Si lo había ignorado, probablemente no hay camión de basura.

Esta es una historia de privilegio extraordinario que debe ser un derecho humano básico.

Soy miembro de un sindicato que me da seguro de salud que cubre todos los aspectos del parto

Hace unos minutos, se recomendó a un médico en las rondas. Encuentro formas de reducir mi estrés y ansiedad mientras se recupera de este contratiempo. Y así, según las órdenes de mi médico, le pido al Congreso de los Estados Unidos que aproveche un programa de licencia familiar pagada integral.

Mientras tanto en la mayor parte del mundo, sin dinero suficiente para pagar una buena atencion medica o sin tener una aceptable infraestructura hospitalaria lo unico que queda es tener Fe en Dios y confiar que le ayude a seguir viviendo o sobreviviendo y manteniendo completa a su familia, tanto a los que ya estan como a los que vienen…

Hasta siempre. Carlos Tigre sin Tiempo (C.V.P.)

(*) = https://www.nytimes.com/2021/11/14/opinion/paid-family-leave-biden.html